Sonderurlaub bei dringendem Arzttermin

Heiratet der beste Freund, so gilt diese Regel nicht oder wenn ein entfernter Verwandter zu Grabe getragen wird. Kommen Handwerker, steht ein ehrenamtlicher Termin  oder Behördengang an, so sind diese in die Freizeit zu verlegen. Viele Arbeitgeber zeigen sich kulant, wenn es um einen arbeitsbedingten Umzug geht. Im Ernstfall gilt die Vertriebsvereinbarung, der Arbeits-  oder Tarifvertrag. Hier können  beide Parteien Einzelheiten klären, die verbindlich sind. Wie lange ein bezahlter Sonderurlaub dauert, ist per Gesetz nicht  festgelegt.

Wenn ein Kind krank wird, dürfen die Eltern bis zu zehn Arbeitstage pro Kind im Jahr zu Hause bleiben.  Gesetzlich Versicherte erhalten frei und die Krankenkasse bezahlt Kinderkrankengeld. Privatversicherte erhalten bis zu vier Tage Sonderurlaub im Jahr. Ansonsten gilt der Tarifvertrag. Hier ist auch geklärt, dass Arbeitnehmern für die Pflege von Familienmitgliedern ein Tag im Jahr zusteht.