Beiträge von Hollowman

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    Hallo zusammen,


    ich soll mir ein Zeugnis selbst erstellen und dieses lt. Vergleichsbeschluss an die Firma schicken.
    Habe mich mal selbst daran versucht.
    Bitte um Überprüfung und ggf. um Verbesserungsvorschläge. Das Zeugnis soll der Note 2 entsprechen.


    Vielen Dank und viele Grüße



    Arbeitszeugnis


    Beschreibung der Firma…..vom Unternehmen ausfüllen





    Herr xxxxxxxxxx, geboren am xx.xx.xxxx, trat am xxxxxxxxx als Außendienstmitarbeiter in unser Unternehmen ein.
    Aufgrund seiner ausgesprochen guten Leistungen und immer anerkannten Fähigkeiten wurde Herr xxxxx im xxxxxxx zum Regional Sales Manager befördert.


    Das Aufgabengebiet von Herrn xxxxxx umfasste im wesentlichen folgende
    Schwerpunkte:


    - Führung und Betreuung der anvertrauten Außendienstmitarbeiter
    - Betreuung der Kunden sowie Ausweitung des bestehenden Kundenstammes
    - Realisierung der vorgegebenen Umsatz- und Gewinnvorgaben in der Region
    - Überwachung von Verkauf und Beratung der anvertrauten Produktlinien
    - Repräsentation des Unternehmens beim Kunden
    - Teilnahme an nationalen Kongressen
    - Erstellung von Trendberechnungen und Umsatzabschätzungen (kurz-, mittel-, langfristig)
    - Preisgestaltung zusammen mit dem Produktmanagement
    - Erstellung von Umsatzanalysen sowie Wettbewerbsbeobachtung in der Region
    - Abgabe von Verkaufsprognosen (Forecast) für die Region
    - Umsetzung der Marketing- und Vertriebsstrategien
    - Aktive Teilnahme an Projektgruppen
    - Einweisung von neuen Mitarbeitern in das Verkaufsgebiet
    - Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, Großkundenmanagement und anderen Vertriebseinheiten zur Erreichung der Unternehmensziele.
    - Trainer während der Ausbildung neuer Mitarbeiter im Ausbildungszentrum xxxxxxxxxxx.
    - Aufbau von neuen Vertriebsregionen
    Wir lernten Herr xxxxxxx als einen Menschen kennen, der mit einer überdurchschnittlichen Leistungsbereitschaft bereitwillig ein hohes Mass an Verantwortung auch über seinen Aufgabenbereich hinaus übernahm. Er identifizierte sich voll mit seiner Tätigkeit, den Unternehmenszielen sowie dem Unternehmen als solches.
    Durch seine stark analytisch geprägte Vorgehensweise gelang es ihm rasch sich in seinem Tätigkeitsbereich einzuarbeiten und neue Herausforderungen meisterte er stets problemlos innert kurzer Zeit.
    Nicht zuletzt war ihm auch seine langjährige Berufserfahrung dienlich auch unter Stress stets besonnen, ruhig und ohne jede Form von Unsicherheit aufzutreten.
    Durch sein stets freundliches, lösungsorientiertes und verbindliches Auftreten gelang es ihm neue und bestehende Kunden nachhaltig zu motivieren.
    Er verhielt sich gegenüber den Mitarbeitern aufgeschlossen, verstand es aber auch, sich in schwierigen Situationen durchzusetzen und seine Mitarbeiter stets zu optimalem Arbeitseifer zu motivieren.
    Die ihm übertragene Aufgaben führte Herr xxxxxxx außerordentlich motiviert und verantwortungsbewusst stets zu unser vollen Zufriedenheit aus.
    Das Arbeitsverhältnis endet im besten beiderseitigen Einvernehmen zum 31.12.2015
    Wir bedauern sehr, daß Herr xxxxxxx unser Unternehmen verlässt und danken ihm für die wertvolle und erfolgreiche Arbeit und wüschen ihm sowohl für seine berufliche als auch private Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute.
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