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Lieber Besucher, herzlich willkommen bei: Forum zu Arbeitszeugnis, Bewerbung und Karriere. Wir haben das Bewertungsforum eingestellt und auf unser neues Bewertungsportal Zeugnisbewertung.com ausgelagert. Dort können Sie Ihr Zeugnis anonym per Mail von uns bewerten lassen.

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Mittwoch, 12. November 2014, 21:07

Bitte um Bewertung des Arbeitszeugnis

Guten Tag,

Ich bitte um eine Bewertung des Arbeitszeugnis.




Herr XXX, geb. am XXX, ist am 23.09.2013 als Versandmitarbeiter in die Amazon Pforzheim GmbH eingetreten.

Während seiner Tätigkeit in unserem Haus war Herr XXX in der Abteilung Wareneingang tätig. In diesem Zusammenhang war er für die Vereinnahmung von Waren zuständig, welche mit Hilfe verschiedener Unix-Tools am PC erfasst und mit Hilfe eines Handscanners in die Regale eingelagert werden.

Die Qualität seiner Arbeit erfüllte stets hohe Ansprüche, auch Arbeitsmenge und Arbeitstempo lagen stets weit über unseren Erwartungen. Bei allen Tätigkeiten konnte ihm ein hohes Maß an Selbstständigkeit eingeräumt werden. Er war ein zuverlässiger, ausdauernder und gut belastbarer Mitarbeiter. Die ihm übertragenen Arbeiten erledigte er stets zur vollen Zufriedenheit.

Herr XXX war jederzeit bereit, auch zusätzliche anfallende Arbeiten zu übernehmen. Er hat sich sehr engagiert in sein neues Aufgabengebiet eingearbeitet, war pflichtbewusst, zuverlässig und zeigte sich für alle neuen Vorhaben sehr flexibel und aufgeschlossen.

Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war vorbildlich.

Das befristete Arbeitsverhältnis von Herrn XXX endet mit Ablauf der vereinbarten Zeit am 31.12.2013. Wir danken ihm für seine gute Mitarbeit und wünschen ihm auf dem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und viel Erfolg.

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Dienstag, 3. März 2015, 22:53

Bitte um Auslesung, danke :)

3

Sonntag, 23. August 2015, 19:38

Bewertung Arbeitszeugnis

Guten Tag donmo123,

vielen Dank für das Einstellen Ihres Arbeitszeugnisses in unser Forum für Arbeitszeugnisbewertung und für das damit verbundene Vertrauen in unsere Dienstleistung. Aufgrund der großen Nachfrage nach dem kostenfreien Angebot kann Ihre Anfrage leider erst heute beantwortet werden. Vielen Dank für Ihr Verständnis! Für eine weitere Anfrage nutzen Sie die kostenpflichtige Bewertung. Damit haben Sie die Ergebnisse der Analyse und Bewertung innerhalb kurzer Zeit (1 bis 3 Werktage) vorliegen.

Im strukturellen Aufbau entspricht das Arbeitszeugnis weitgehend den formalen Anforderungen an ein qualifiziertes Arbeitszeugnis. Ein solches ist gegliedert in



  • Einleitung
  • Unternehmensbeschreibung (fehlt)
  • Aufgabenbeschreibung
  • Leistungsbeurteilung
  • Verhaltensbewertung
  • Schlussformel

Dabei kann jeder Punkt in weitere Unterpunkte gegliedert sein.

In der Gesamtbewertung erteile ich dem vorliegenden Arbeitszeugnis ein knappes "Gut" mit Tendenz zu "Befriedigend". Grundlagen für diese Arbeitszeugnisbewertung sind



  • die allgemeine Tonalität
  • die Inhalte und Attribute der bewertenden Aussagen
  • die sachliche Richtigkeit und inhaltliche Vollständigkeit innerhalb der einzelnen Bewertungsabschnitte
  • das Verwenden passender Verstärker wie "stets", "immer", "jederzeit" und ähnlicher im Zusammenhang mit bewertenden Formulierungen


Richtig eingesetzte Verstärker machen eine bewertende Aussage uneingeschränkt, zweifelsfrei und sicher. Fehlt hingegen ein Verstärker im Zusammenhang mit einer bewertenden Formulierung, kommt es generell zu einer Abwertung um etwa eine Schulnote. Das trifft auch auf einschränkende oder abwertende Bemerkungen, auf sachlich/inhaltliche Fehler und auf offensichtlich absichtlich ausgelassene Bewertungskriterien zu.

Hier einige detailliertere Bemerkungen zu einzelnen Passagen aus dem vorliegenden Arbeitszeugnis:

Zitat

Die Qualität seiner Arbeit erfüllte stets hohe Ansprüche,
Eingangs der Leistungsbeurteilung wird Ihre Arbeitsqualität mit "erfüllte stets hohe Ansprüche" bewertet, dafür kann eine 2 erteilt werden.

Zitat

auch Arbeitsmenge und Arbeitstempo lagen stets weit über unseren Erwartungen.
"Lagen stets weit über den Erwartungen", signalisiert, dass hier ein mehr als "befriedigend" geliefert wurde = 2.

Zitat

Bei allen Tätigkeiten konnte ihm ein hohes Maß an Selbstständigkeit eingeräumt werden.
Ihre Selbständigkeit lässt sich ebenfalls mit einer 2 bewerten, auch wenn diese aufgrund der Formulierung "konnte eingeräumt werden" und eines fehlenden Verstärkers deutlich knapp ausfällt.

Zitat

Er war ein zuverlässiger, ausdauernder und gut belastbarer Mitarbeiter.
Den hier getroffenen positiven Bewertungen mangelt es durchweg an den passenden Verstärkern = 3.

Zitat

Die ihm übertragenen Arbeiten erledigte er stets zur vollen Zufriedenheit.
Die zusammenfassende Leistungsbeurteilung spricht von "stets zu unserer vollen Zufriedenheit". Das entspricht einer klaren 2.

Zitat

Herr XXX war jederzeit bereit, auch zusätzliche anfallende Arbeiten zu übernehmen.
Ihre Bereitschaft zur Mehrarbeit kann ebenfalls mit 2 bewertet werden.

Zitat

Er hat sich sehr engagiert in sein neues Aufgabengebiet eingearbeitet, war pflichtbewusst, zuverlässig und zeigte sich für alle neuen Vorhaben sehr flexibel und aufgeschlossen.
Auch hier fehlen zu den positiven Bewertungen die passenden Verstärker, wiederum 3.

Zitat


Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war vorbildlich.

Auch wenn "vorbildlich" nach 1 klingt, gibt es hier dennoch nur eine 2. Grund dafür ist das Fehlen eines Verstärkers vor "vorbildlich". Beispiel: Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war stets vorbildlich.

In der Schlussformel ist von "guter Mitarbeit" ohne Verstärker die Rede. das wäre einzeln genommen eine 3. Dass Ihnen für die Zukunft "viel Erfolg" gewünscht wird, lässt darauf schließen, dass Sie bisher keinen Erfolg hatten. Auch das wäre eine 3. Für eine 2 hätte es heißen müssen "weiterhin viel Erfolg"

Die schwache Schlussformel rechtfertigt dann auch die Tendenz zu "Befriedigend" und schwächt die 2 auf ein knappes "Gut" ab. Ressourcenorientiert könnte dieses Zeugnis auch generell al "Befriedigend" verstanden werden.

Ich hoffe, Ihnen mit dieser Arbeitszeugnisbewertung weitergeholfen zu haben.

Ihr Zeugnishelfer

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