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Lieber Besucher, herzlich willkommen bei: Forum zu Arbeitszeugnis, Bewerbung und Karriere. Wir haben das Bewertungsforum eingestellt und auf unser neues Bewertungsportal Zeugnisbewertung.com ausgelagert. Dort können Sie Ihr Zeugnis anonym per Mail von uns bewerten lassen.

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Dienstag, 24. März 2015, 04:09

Bewertung Arbeitszeugnis

Guten Tag,

ich war als Beraterin (Berufsberaterin) tätig und habe nun mein Arbeitszeugnis erhalten und kann nicht ganz durchschauen wie es bewertet wird. Daher würde ich mich echt sehr freuen wenn Sie mir die ungefähren Bedeutungen sagen können und was die Gesamtnote entspricht und was man besser machen könnte. Das wäre echt sehr toll.


1- Einleitungssatz
2- Unternehmungsbeschreibung
3- 13 pünktige ausfürliche Auflistung meiner Arbeitsaufgaben

Frau Zamzam verfügt über ein umfassendes und fundiertes Fachwissen, der Bildungslandschaft in Deutschland und im türkischsprachigen Raum, das sie gut in die Praxis umzusetzen wusste. Im Laufe ihrer Berufstätigkeit erwarb sie Expertise in arbeitsmarktrelevanter Beratung.


Frau Zamzam hat die ihr übertragenen Aufgaben zu unserer vollsten Zufriedenheit erledigt und unsere Erwartungen in jeder Hinsicht entsprochen.

Gegenüber Vorgesetzten, Mitarbeitern und Kunden verhielt Frau Zamzam sich stets einwandfrei. Sie trug zu einer guten und effizienten Teamarbeit bei.

Wir danken Frau Zamzam für ihr Wirken und bedauern ihr Ausscheiden. Wir sind überzeugt, dass sie auch in der Zukunft gute Erfolge erzielen wird.


Gechäftsführer


Ich würde mich echt sehr freuen wenn sie mir hierzu Feedback geben könnten. Vielen Dank im Voraus. :)

Liebe Grüße
Zamzam

Dieser Beitrag wurde bereits 1 mal editiert, zuletzt von »zamzam« (24. März 2015, 04:22)


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Montag, 14. September 2015, 07:36

Bewertung Arbeitszeugnis Berufsberaterin

Guten Tag zamzam,

vielen Dank für das Einstellen Ihres Arbeitszeugnisses in unser Forum für Arbeitszeugnisbewertung und für das damit verbundene Vertrauen in unsere Dienstleistung. Aufgrund der großen Nachfrage nach dem kostenfreien Angebot kann Ihre Anfrage leider erst heute beantwortet werden. Vielen Dank für Ihr Verständnis! Für eine weitere Anfrage nutzen Sie die kostenpflichtige Bewertung. Damit haben Sie die Ergebnisse der Analyse und Bewertung innerhalb kurzer Zeit (1 bis 3 Werktage) vorliegen.

Im strukturellen Aufbau entspricht das Arbeitszeugnis offenbar den formalen Anforderungen an ein qualifiziertes Arbeitszeugnis. Ein solches ist gegliedert in



  • Einleitung
  • Unternehmensbeschreibung
  • Aufgabenbeschreibung
  • Leistungsbeurteilung
  • Verhaltensbewertung
  • Schlussformel

Dabei kann jeder Punkt in weitere Unterpunkte gegliedert sein.

In der Gesamtbewertung erteile ich dem vorliegenden Arbeitszeugnis ein "Befriedigend". Dabei ist zu berücksichtigen, dass das Arbeitszeugnis rein technisch gesehen mit einer 2 bewertet werden kann, ich aber wegen der geringen inhaltlichen Dichte eher zu einer 3 neige. Wichtige Bewertungskriterien wurden hier nicht berücksichtigt, so dass die an und für sich guten Bewertungen in ihrer Aussage deutlich abgeschwächt werden. Grundlagen für diese Bewertung sind



  • die allgemeine Tonalität
  • die Inhalte und Attribute der bewertenden Aussagen
  • die sachliche Richtigkeit und inhaltliche Vollständigkeit innerhalb der einzelnen Bewertungsabschnitte
  • das Verwenden passender Verstärker wie "stets", "immer", "jederzeit" und ähnlicher im Zusammenhang mit bewertenden Formulierungen


Richtig eingesetzte Verstärker machen eine bewertende Aussage uneingeschränkt, zweifelsfrei und sicher. Fehlt hingegen ein Verstärker im Zusammenhang mit einer bewertenden Formulierung, kommt es generell zu einer Abwertung um etwa eine Schulnote. Das trifft auch auf einschränkende oder abwertende Bemerkungen, auf sachlich/inhaltliche Fehler und auf offensichtlich absichtlich ausgelassene Bewertungskriterien zu.

Hier einige detailliertere Bemerkungen zu einzelnen Passagen aus dem vorliegenden Arbeitszeugnis:

Zitat

Frau Zamzam verfügt über ein umfassendes und fundiertes Fachwissen, der Bildungslandschaft in Deutschland und im türkischsprachigen Raum, das sie gut in die Praxis umzusetzen wusste.
Ihre Leistungsvoraussetzungen in Form von Fachwissen werden als "umfassend und fundiert" beschrieben. Hier bedarf es keiner weiteren Verstärker = 2. Die Umsetzung erfolgte "gut". Ohne Verstärker entspricht das einer 3.

Zitat

Im Laufe ihrer Berufstätigkeit erwarb sie Expertise in arbeitsmarktrelevanter Beratung.





Das heißt, dass diese Expertise zunächst nicht vorhanden war, sondern erst in der täglichen Arbeit erworben wurde. Bewertet werden kann das mit einer knappen 2, da Sie ja nun die Expertise offensichtlich besitzen.


Zitat

Frau Zamzam hat die ihr übertragenen Aufgaben zu unserer vollsten Zufriedenheit erledigt und unsere Erwartungen in jeder Hinsicht entsprochen.

Die zusammenfassende Leistungsbeurteilung entspricht mit "zu unserer vollsten Zufriedenheit" und "in jeder Hinsicht entsprochen" einer knappen 2. Hier fehlen wiederum die wichtigen Verstärker.

Zitat

Gegenüber Vorgesetzten, Mitarbeitern und Kunden verhielt Frau Zamzam sich stets einwandfrei.

Die Verhaltensbewertung entspricht mit "stets einwandfrei" einer unmissverständlichen 2.

Die Schlussformel unterstützt die Gesamtbewertung mit "Gut", wobei diese wie bereits bemerkt nur auf die erfolgten Bewertungen zu beziehen ist. Insgesamt bleibt meine Tendenz zu "Befriedigend" bestehen, da hier nur wenige Aussagen zu Ihrer Motivation, Arbeitsweise und Arbeitsleistungen sowie zum Umgang mit schwierigen Situationen getroffen werden.

Ich hoffe, Ihnen mit dieser Arbeitszeugnisbewertung weitergeholfen zu haben.

Ihr Zeugnishelfer

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